(七)
一直到次日七點半，黃妙貞才起床。感到精力充沛了。大家洗漱完畢，到二樓的餐廳進餐。餐桌上，一邊喝粥一邊安排今天的行程。
「靜雅，你上午和鳳游去三元的瀋陽分部看看，拜訪一下，也是禮節，順便看看他們的經營，也算長見識。大千世界，每人立足有每人立足的理由，商海競舸，各自有各自的道道。認真的看看，都是積累經驗啊。」
黃妙貞老太太，不愧是把釜山推向發達的舵手，其大腦的盤算，絕對不遜於、甚至超過男兒鬚眉。宏觀上能夠高瞻，微觀上能夠明察。大事放的開，小事收的攏。企業家的素質啊。
「你們盡量不在那裡就餐，少麻煩人家。午飯後，咱們看看大帥府，這個當年的東北王舊居。怎麼樣，你們看怎麼樣？」
作為三元的顧問，鳳游是有陪同客人出行；作為下級和晚輩，靜雅是遵從和照辦。誰也不能說出任何疑義。當然，老太太的安排自然也天衣無縫一般了。
九點半，瀋陽三元準時派車在賓館外恭候。靜雅和鳳游接到電話馬上下樓。瀋陽三元，主要是經營草藥種植，山參、黃□是他們的主打產品。同時還種植一些對日出口的牛蒡。同時還開發一些糧食加工項目。他們基地多半在山區，就是最近的郊區基地，也要很長時間才能到達，況且冬季那裡沒什麼可參觀的，於是，在主人的陪同下，靜雅她們參觀了展覽室，然後看了專題片。
作為三元顧問，王海安排瀋陽三元，向鳳游請教一些管理學問。因此，向靜雅介紹完瀋陽三元，趙富總經理話鋒一轉，非常客氣的，請鳳游講講企管知識。
略微想了一想，面對這突如其來的襲擊，講什麼呢？講兩個故事吧。於是開口。
一日，惠子受托給惠王作國法，作畢，給左右先生看，大家都說好。拿給惠王看，惠王很滿意。於是惠王出示給翟煎看，翟煎也說好。惠王於是問，這個國法可行嗎？翟煎說不可行。因此惠王奇怪了，那好還不可行，為什麼？翟煎說，比方抬大木頭的人，前邊呼喊口號，後面對應而歌，這是舉重者勸力鼓勁的號子，如同鄭國、衛國對楚國使用的激將法的唱詞。這是這種場合的最佳方法，而治國之策，不同於此。治國的根本在於禮，而不在於文辨。
這裡我強調一點，管理企業，培植企業文化，不能靠口號和長篇大論、誇誇其談空洞乏味的什麼黨八股文章。其實，祖先已經在治理方面，留給了我們很好的教材，就是禮教。也是我經常強調的，要把忠孝節義的傳統文化，引入企業管理中來的概念。我在咱們公司的展覽室，還有走廊等處，看到一些華而不實的口號，覺的這個東西不僅是形同虛設，甚至是無形中在叫人弄虛作假。我們當今社會的方方面面的腐敗和無效率，都與幾十年的騙人的標語口號不無關係。一個講究務實的企業集團，不可流於腐朽的俗套，而招搖過市，表面浮誇。
第二個故事。
寧越這個人，要到齊國謀個事幹，扮作商賈，夜宿郭門之外。恰好齊桓公晚上到郊區迎接客人，寧越翻下牛車，悲切的擊牛角望著桓公而歌。桓公聽見歌聲，撫僕人手而說，這個唱歌人不簡單啊。後來桓公使寧越更衣而召見他，寧越曉之天下大事。桓公聽了十分心悅，將要任命寧越。於是有大臣晉見說：這個客人是衛國人，衛國離這裡不遠，不如派人打聽一下，看看他到底是不是賢良之輩，若是，再任用也不遲。桓公說不然，「假如一問的話，此人若是有些小毛病，那麼以其小惡而捨棄大美，豈不是人主失卻天下之士的結果嗎？」一般說來，凡是聽到什麼，往往都要驗證一番，看看是否相合。可是，人是很難相合的，權當用其長而已矣。
這個故事說明的是，決策者要從大處著眼，而任用人才。十全十美的人是沒有的，對於人的小小不然的缺點，要能夠寬容包涵。還說明，決策者雖然不可武斷專行，但是也不可陷入耳軟手弱的優柔寡斷的境地。
因為時間關係，鳳游就藉著兩個故事，和瀋陽三元的管理層，簡單探討了一下管理的學問。
言畢，靜雅和鳳游匆匆告別瀋陽三元，趙總再三挽留共進午餐，倆人還是婉言謝絕。靜雅要到百貨買點什麼。於是，鳳游自然陪同。
送走客人，趙總秘書一吐為快的恭敬的說，「這個北京教授，可真是單刀直入，毫不留情。說就說乾貨，批評就批評到要害，看來我們那些標語是不是從新考慮是否保留了？好像這個教授對黨不買帳啊。」
「這個宣傳室也是瞎整，哪管整些唐詩宋詞呢，就是拿些孔孟之道上來也行啊，也誰都不厭惡，跟那些破爛形勢有啥用？我們也不是拍馬屁的機關單位，掙不來錢說啥都瞎扯。誰代表你的利益呀，自己代表自己的利益，企業就是盈利為頭號目標。」
趙總一邊說，一邊整理辦公桌上的雜物，秘書上來，馬上客氣的樣子把趙總擠在一邊，替趙總整理起來。站在一邊的趙總，一邊翻看著掛歷，一邊不回頭的說，「你不知道啊，現在討厭黨的大有人在，在一些場合，你要是大張旗鼓的講這個黨怎麼好，你就會發現，很多人不買帳的扭頭緊鼻子。要是在酒桌上你認真的讚揚黨，就會有人半開玩笑的罵你。大家都拿黨開涮，這沒問題，怎麼糟盡它都行，沒人攔你的。就是不能說它好。黨不是當年的威風嘍。劉教授這麼說兩句，也是不正常中的正常啊。說的都是實話嘛。」
對標語，趙總沒有明確表態，但是秘書已經看出門道，悄悄吩咐宣傳員，從新考慮標語問題。這個小秘書，是趙總老同學的侄子，所以一些說話對他並不忌諱什麼。在大陸年輕人找工作是相當難的，當初老同學求到自己時候，拿出磕頭作揖的架式，真的受不了。所以，不得已的留在自己身邊作秘書吧。怎麼整？要誰都是幹工作。畢竟是近一層的關係，說話辦事，深了淺了都好處理。
靜雅和鳳游，穿行於人流。
「劉教授，過去我對這個傳統文化和企管，可以說是十分陌生，今天你的兩個故事，真使我對此刮目相看了。」
「我也是摸索著在走，因為這些還沒有先河，特別是大陸，幾十年的黨文化，把傳統都破除的體無完膚了。從新的找回，特別是社會基礎，已經百廢待興的感覺。很多人對此都陌生啊，在大陸也是這樣的。」
「那你能夠系統的講講這方面的研究嗎？如果有機會的話。好像三元雖然聘請你為顧問，他們對此並不十分重視。」
「講倒是可以，談不上系統，但是把自己的見地整理一下，也還是有些內容的。三元老總王海，他聘請顧問是多方面考慮的，不單單是為了學問。在大陸，裡子面子都要考慮，有時面子比裡子還要重要。」
「我接觸了很多的西方管理理念，比起他們，我今天感到我們東方文化的管理，更容易接受和理解。」
「也許是這樣，尤其對東方人。也許是我們的文化，更富有人性吧。其實，傳統文化是神傳文化，博大精深啊。」
「有機會我們請你出國講座，希望聽聽你系統一些的觀點。」
「謝謝了，也許水平所限，會使大家失望啊。」
就這樣，你一言我一語的交流中，也不知靜雅買了什麼，反正鳳游就是跟著走，樓上樓下的。這個瀋陽他並不十分陌生，在自己人生中，它談不上是第二故鄉，也算是第三第四故鄉了吧。
飄泊多變的人生之旅，奠定了鳳游豐富的人生閱歷。
出了百貨大樓，外面瀋陽三元的車，還在等著他們。等他們回到賓館的時候，剛好十一點五十，鳳游發正念。